電子工程師
崗位職責：
1、負責新產品的開發設計，包括原理圖設計,PCB設計，PCBA參數和曲線調整，PCBA樣品制作,調試及測試，新產品電子技朮數據之確認，技術資料制作以及電子DFMEA制作等。
2、新產品開發結果確認，包括BOM,元件列位表,測試報告, DFMEA,部品圖面等技術資料的確認。
3、材料樣品及承認書之確認鑒核。
4、新產品PCBA EV / DV主導并協助制造部進行新產品試產和問題跟進至產品順利量產。并對今后批量生產中需開發部解決的問題進行分析，驗證和確認。
5、ECR/ECN驗證結果跟催和確認。
6、及時完成各個階段受控資料并存檔。
7、對本人負責范圍內使用的儀器設備、工具、辦公用品及樣品妥善保存并合理使用,保持負責范圍內5S執行。
8、其它上級主管指派的工作任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子類相關專業。
2、具有5年以上音箱產品、TWS耳機產品電子設計經驗。
3、熟悉產品開發流程，能完成每個階段的資料輸出。對開發相關進度要有很強的意識。
4、能熟練運用電子硬件/軟件設計軟件完成設計和工程圖紙。
5、有扎實的理論基礎和實際解決問題能力。對DC-DC,濾波器、RF、AMP、EMC、鋰電池等特性充分理解并應用。
6、會使用各種儀器設備（網絡分析儀、示波器、頻譜分析儀、綜測儀等）。
7、對產品開發要有創新探索精神，有較強的動手能力。
8、工作態度積極，具有良好的溝通和團隊合作精神，有一定的抗壓能力。
有意者可發送簡歷到HR郵箱- hr-06@dehuida.com
結構工程師
崗位職責：
1、負責新產品結構設計，結構2D圖綜制，模具規格設定，樣機制作，技朮資料(3D, 2D，BOM，包裝示意圖 )制作，結構DFMEA制作等。
2、負責新產品開發結果確認，如BOM,組裝檢討報告, DFMEA,部品圖面等技術資料之確認。
3、材料樣品及承認書之確認鑒核。
4、負責新產品EV/ DV主導并協助生產部進行新產品試產和問題跟進至產品順利量產，并對今后批量生產中需開發部解決的問題進行分析，驗證和確認。
5、ECR/ECN驗證結果跟催和確認；及時完成各個階段受控資料并存檔。
6、對本人負責范圍內的以及使用的儀器，工具，辦公用品，材料，妥善保存并合理使用；保持本人負責范圍內7S執行。
7、其它上級主管指派的工作任務。
任職要求：
1、大專及本科以上，機電一體化/機械工程相關專業。
2、5年以上音頻產品開發工作經驗。
3、熟悉音箱防水、防震音、雙色等結構設計的制程和工藝。
4、能熟練使用市面上常用的繪圖軟件。
5、有良好的團隊精神和抗壓能力。
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電源工程師
崗位職責：
1、制定和維護《電源設計和測試規則》。
2、編寫相關的硬件設計文檔，包括原理圖，PCB，BOM,生產等相關的文件，并組織必要的設計評審。
3、配合音箱工程師制定電源方案。
4、負責各產品的適配器/電源板的測試，使其滿足產品要求，包括設計，品質，安規，認證等。
任職要求：
1、全日制大專及以上學歷；電子相關專業。
2、電源類產品開發經驗5年以上AC-DC,DC-DC開發工作經驗.，能熟練使用市面上常用的繪圖軟件，有AM/FM/DAB Radio類產品電源開發設計經驗或動態升壓的優先。
3、能獨立承擔完成200W開關電源的硬件設計工作，確保產品滿足功能，性能，可靠性，認證等方面的要求。
4、精通開關電源的工作原理，熟悉常用的拓補如反激，正激，LLC,PFC的工作原理及電路。
5、有較強的抗壓能力，和團隊合作意識。
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ID設計工程師
崗位職責：
1、負責產品市場的前期調研與市場分析。
2、負責電子產品的外觀設計；準確解讀產品設計需求，工藝流程，獨立完成外觀設計流程工作。
3、具有新產品開發和研究能力，具有較強的設計表達技能、動手能力、創造性設計技能。
4、完成外觀3D、渲染及后期效果處理。
5、效果圖輸出，包含CMF文件、絲印文件、配色圖。
6、協助結構工程師參與設計和制造，對結構設計了解，了解塑膠金屬的成型及表面工藝，以及調色等。
7、修改和維護客戶輸出的CMF和3D文件。
8、配合公司企業宣傳文件的設計與制作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，產品設計或者藝術設計相關專業；有良好的英文閱讀和寫作能力。
2、具有2年以上音頻類電子消費產品設計經驗。
3、熟練運用市場上常用的繪圖與渲染軟件運用。
4、具有較強的創意能力及藝術創意感染力。
6、扎實的ID設計基本技能，包含手繪創意草圖，電腦繪圖，熟悉材料特性，表面工藝處理。
7、獨立完成新產品ID開發、設計，熟悉產品后工藝處理。
8、具有良好的溝通和團隊協助精神。
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產品經理
崗位職責：
1、參與制定公司產品規劃、負責產品設計、及產品的立項管理。
2、策劃推進并組織實施產品項目，根據業務需要推進開發新產品，負責產品設計和實施的質量。
3、負責產品技術方案的需求評審、設計評審和審核確認等工作。
4、及時了解并掌握行業動態，并高效獲取業務資源。
5、推進并組織用戶/市場調研，數據分析工作。
6、持續優化產品用戶體驗，提升用戶滿意度。
任職要求：
1、本科學歷及以上，英語聽說讀寫流利。
2、具有5年以上音箱&耳機 OEM/ODM廠工作經驗，藍牙音箱、Soundbar，Part box 會議寶，軟件產品開發設計背景相關工作經驗優先考慮。
3、對音箱產業鏈上下游的狀況、資源有較深刻的理解和聯系。
4、根據公司制定的年度目標，季度目標，月度目標，輸出完整的可行性方案。
5、對開發的產品品類能夠不停探索，拓展新視野。
6、出眾的團隊領導和跨部門協作能力、溝通表達技巧。
7、出眾的判斷能力、邏輯和數據分析能力。
8、對產品熱情執著，通過設計和技術創新不斷提升用戶體驗。
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大客戶經理
崗位職責：
1、了解，收集市場信息，反饋市場狀況，拓展并導入符合公司業務發展需要的客戶。
2、根據年度銷售計劃，主導新項目的獲取，完成月份、季度和年度的各項銷售任務。
3、項目開發進度情況了解跟進，并協助解決項目中問題點。
4、跟客戶進行商務溝通和談判，評估銷售過程的各種合同風險,法律風險。
5、做好客戶回款，庫存等相關事務管理，確保回款的及時性和準確性，并協助處理出貨異常。
6、維護現有客戶關系，發展友好的合作關系，以及內部與客戶端相關問題的協調解決。
7、及時收集，反饋國內外尖端產品的信息包括設計，最新產品動態資料。
8、建立和完善客戶的相關信息系統，提升工作效率，保質完成上級交待的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，英語聽說讀寫能力優秀者優先考慮。
2、具有三年以上客戶開發及大客戶跟進工作經驗，熟悉工廠從客戶開發到產品出貨的整個作業流程。
3、熟悉消費類電子行業，對音箱、耳機、等產品和市場有相當的了解。
4、有良好的表達溝通能力和邏輯能力，有團隊精神、客戶服務、指導/培訓力、分析／解決問題能力。
5、成熟、穩健、抗壓力強，結果導向，能對所負責的工作盡心盡力。
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測試工程師
崗位職責：
1、負責測試工作和測試計劃的達成。
2、負責產品的測試計劃的編寫與測試執行并協助改善問題。
3、負責測試報告編寫與輸出，測試檔案整理。
4、負責對客戶相關測試標準文件的評估與轉換。
5、負責測試設備使用與維護。
6、負責實驗室5S維護。
7、參與產品測試問題bug、review相關會議。
8、負責及時完成上級交代其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子相關專業；英語書面語優秀。
2、熟悉智能/藍牙產品軟硬件測試。
3、熟悉測試流程，測試方法與測試規范，能獨立編寫測試計劃與測試報告。
4、工作認真踏實細致，責任心強，有良好的團隊協作精神和較強的產品品質意識。
5、良好的學習能力，溝通能力和自我管理能力。
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業務助理
崗位職責：
1、協助客戶經理完成公司銷售任務。
2、協助做好客戶到訪接待工作。
3、協助業務經理處理報價事宜。
4、協助業務經理開拓新產品，跟進進度。
5、協助業務經理處理商務合同等書面文件。
6、分解月度、周出貨計劃，跟進客戶訂單的打樣、生產、出貨事宜。
7、管理訂單變更，跟蹤訂單變更后的執行情況。
8、做好客戶回款，庫存等相關事務管理，確保回款的及時性和準確性，并協助處理出貨異常。
9、建立和完善客戶的相關信息系統，提升工作效率，保質完成上級交待的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，英語聽說讀寫能力強。
2、了解工廠從客戶開發到產品出貨的作業流程。
3、思維清晰，有條理，善于溝通，具有較強的責任感，能獨立處理同客戶和內部的事情。
4、對電子行業充滿興趣，對消費類電子產品有一定的認識，有信心學習好產品知識。
5、有一定的商務及法律知識，熟悉各類辦公軟件的運用。
6、具有團隊精神、客戶服務精神，工作積極性強。
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IQC主管
主要職責：
1、負責 IQC 流程的維護和改進，確保產品質量和客戶滿意度。
2、管理和指導 IQC 團隊成員，提高他們的績效和能力。
3、 負責 IQC 團隊的預算和預算執行，并對他們的績效進行評估。
4、監督和協調公司的整個 IQC 流程，與產品質量和客戶溝通保持良好的關系。
5、 確保公司的產品符合相關的質量標準，并協調各部門以確保項目按時完成。
6、維護公司的 IQC 數據庫，并對數據進行備份和恢復。
職位要求：
1、 3年以上同崗位工作經驗，音頻行業優先考慮。
2、 熟悉 IQC 流程，對IQC團隊管理有相關工作經驗。
3、良好的溝通和領導能力，具有團隊合作精神，能夠有效地處理問題。
4、抗壓能力強，能對結果負責。
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體系工程師
主要職責：
1、負責公司管理體系的規劃和設計，制定公司管理體系標準，建立公司的管理體系框架。
2、 負責制定公司質量管理體系、環境管理體系和安全管理體系，并指導、監督和維護這些管理體系。
3、負責公司體系文件的編寫、審核和發布，確保公司體系文件的有效性和完整性。
4、負責公司管理體系的監控和評估，協助管理層進行體系改進。
5、負責與其他部門溝通合作，確保公司的管理體系得到有效實施，并維護公司的績效。
職位要求：
1、大專以上學歷，有一定的醫療體系工程經驗者優先。
2、 熟悉ISO9001標準的要求，具備相關的管理體系認證經驗者優先。
3、 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，具備項目管理經驗者優先。
4、具備基礎的財務知識，熟悉成本管理、風險管理等知識者優先。
5、熟練掌握質量管理、環境管理、安全管理等知識，了解相關法律法規優先。
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生產一線員工
崗位職責：
1、完成生產現場具體一線生產崗位的工作要求，及時匯報工作進度。
2、完成生產現場5S清潔工作。
3、服從上級安排的工作，遵守公司的規章制度。
4、發現問題，及時上報，保證生產操作安全。
崗位要求：
1、吃苦耐勞，工作認真負責，能接受加班。
2、做事干凈利索，團結同事。
3、年紀18-45周歲內均可。
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